top of page
パノラマシティビュー

​職場環境

職場環境等要件

入職促進に向けた取り組み

法人や事業所の経営理念や支援方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化

資質の向上やキャリアアップに向けた支援

働きながら介護福祉士などの取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い支援技術を取得しようとするものに対する認知症研修、喀痰吸引研修、強度行動障害支援者養成研修、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等

両立支援・

多様な働き方の推進

子育てや家族などの介護などと仕事の両立を目指すための休業制度などの充実

腰痛を含む心身の健康管理

事故・トラブルへの対応マニュアルなどの作成等の体制の整備

生産性向上のための業務改善の取り組み

業務手順書の作成や、記録報告様式の工夫などによる情報共有や作業負担の軽減

やりがい・働きがいの構成

ミーティングなどによる職場内コミュニケーションの円滑化による個々の福祉・介護職員の気づきを踏まえた勤務環境や支援内容の改善

bottom of page